コージェントについて

2014年に設立されたCogent Labsは、知的労働の自動化を通じて人々の仕事と生活の質を向上させるための革新的なソリューションを提供することを目指しています。

この目標を達成するために、お客様のニーズと実務を深く理解するとともに、最新のAIの力をフルに活用した製品を提供していきます。当社の主力製品「SmartRead」は、デジタルおよびアナログ文書からの情報処理を自動化し、大規模から中小規模まで様々なお客様にご利用いただける汎用的なドキュメント処理自動化ソリューションです。

私たちは東京に本社を置き、世界20カ国から国際的なメンバーが集まるダイバーシティに富んだ企業です。我々のチームと一緒にユニークな価値をお客様に提供することを熱望する優秀な人財を求めています。

職務概要

カスタマーサクセスマネジャー(CSM)として、お客様のビジネスゴールを理解し、それを達成するために最も良いアイディアを用いてお客様の業務改善を推進し、ゴール達成に向けて伴走していく人材を募集しています。

CSMはお客様から信頼されるパートナーです。Cogent Labsの製品・サービスの正しい利用についてお客様にベストプラクティスを提供するだけでなく、お客様ごとのビジネスKPIの達成にも責任を持ちます。その結果として、お客様の高い満足度を達成し、我々のサービス利用を拡大していただけるようにきめ細かなサービスを提供していきます。

職務詳細

  • サービスを導入したお客様へのオンボーディングトレーニング(セミナー形式/個別面談)を行い、製品・サービスの正しい利用についてお客様にベストプラクティスを提供します。
  • お客様とのコミュニケーションによりビジネスゴールを理解し、Cogent Labsの製品・サービスの活用によりそのゴールを達成することをお客様と伴走していきます。お客様の利用促進のためメールマガジンの配信、操作マニュアルや動画などのコンテンツの作成を行います。
  • Renewal Managerを兼任し、定期的な契約更新業務を行います。利用状況の確認、リニューアルの促進を実現していく各種プログラムの企画、運営、改善などを担います。
  • アップセルなどの商談機会があれば営業チームと連携し、利用方法の提案について社内勉強会を行うなど、お客様だけではなく、社内の各部署とも活発にコミュニケーションを図ります。

必要な資格やスキル

<必須条件>

  • 3年以上のシステムトレーニングサービスなどの経験、高いビジネス対人コミュニケーションスキル、またはIT、ソフトウエア、SaaSビジネスなどのサポート業務の経験
  • 複数の業務に優先順位をつけて効率的かつ誠実に遂行できる能力
  • お客様との対話を通して的確に状況を理解し、企画提案ができる能力
  • 社内業務への理解も怠らず、率先して協力しようとする姿勢

<歓迎条件>

  • 同分野におけるカスタマーサクセス業務あるいはサポート業務の経験
  • ビジネスレベルの英語力(読み書き)
  • HTMLメールの作成や動画コンテンツの制作経験
  • AI & OCR業界での経験もしくはAI & OCR業界に関する知見
  • セミナーにおける講演や大規模イベントでのプレゼンテーション能力

求める人物像

  • コージェントのビジョン、ミッションに共感し、行動できる方
  • チームとして協力し合いながら、常に最難関の目標にチャレンジできる方
  • 他者に対して誠実で、感謝の心と敬意を持ち、謙虚にふるまえる方
  • 何事も自分事として捉え、細部にまでこだわりながら、期日内に業務を完了する方
  • 昨日よりも今日、今日よりも明日をよくする、という強い成長意欲をもち行動に移している方
  • 事実と意見の区別をしながら正確にコミュニケーションをとり、積極的にオープンに情報を共有、吸収する方
  • 他者からのフィードバックを前向きに受け止め、他者に対しても相手のことを思って建設的なフィードバックができる方

処遇・勤務等:

  • 業績による賞与の支給(年2回)
  • 就業時間 - 基本就業時間 9:00 -18:00 (フレックスタイム制、コアタイムあり)
  • テレワーク - 月に6日可能
  • 有給休暇 - 最大年に20日付与 (別途、慶弔休暇あり)
  • 休日 - 土日祝日、年末年始休暇

福利厚生:

  • 社会保険- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • 確定拠出年金
  • ストックオプション
  • 通勤手当支給
  • ビザ申請、更新サポート
  • 語学学習サポート
  • 育児支援
  • ジム等の補助
  • 定期健康診断
  • 朝食、コーヒー、紅茶やスナックの提供
  • 産前産後、育児休業(男性の育児休業含む)、子の看護休暇